בשיתוף משרד עורכי הדין דקר, פקס, לוי


הכניסה לארצות הברית. מיכאל דקר, מייסד משרד עורכי דין דקר, פקס, לוי, מסביר כי מנקודת מבט אסטרטגית ומשפטית, לא מדובר רק בעדכון נהלים, אלא בשינוי יסודי של מדיניות "שומר הסף" האמריקאי. למרות הברית האמיצה והיחסים הדיפלומטיים הקרובים בין ירושלים לוושינגטון, המציאות בשטח מלמדת כי הישראלים אינם חסינים בפני הגישה המגבילה החדשה. הרילוקיישן האמריקאי הפך למשימה המאופיינת בבדיקות קפדניות יותר, עלויות מאמירות וביורוקרטיה מורכבת שנועדה לתעדף באופן אגרסיבי את האינטרס הכלכלי והביטחוני של ארה"ב.

בעידן של חוסר ודאות רגולטורי כה משמעותי, הניסיון המקצועי הופך למצפן היחיד. משרד עורך דין הגירה לארצות הברית דקר פקס לוי מוביל את הייעוץ המשפטי בתחום. עורך דין מיכאל דקר, שותף ומייסד במשרד, אזרח ארה"ב, מביא עמו מעל 20 שנות ניסיון בליווי יזמים, חברות הייטק ומשפחות בתהליכי הגירה מורכבים, ומנתח כאן את השלכות הממשל האמריקאי החדש על השאיפות שלכם מעבר לים.

חסמי הכניסה החדשים: כסף, ביטחון ושקיפות דיגיטלית

הממשל הנוכחי החיל סדרה של גזירות המציבות רף כניסה גבוה מאי פעם. חברות ישראליות נדרשות כעת לבצע חישובי כדאיות מורכבים בטרם שליחת עובד, כאשר כל בקשה נבחנת תחת זכוכית מגדלת:

• הקשחת דוקטרינת -"Public Charge" הגבלה חסרת תקדים על ויזות הגירה עבור רשימה של מדינות אשר נמצא כי אזרחיהן נופלים כנטל על הכלכלה האמריקאית לאחר הגעה. ישראל אינה ברשימת המדינות המוגבלות, אבל הקונסוליות האמריקאיות מיישמות גישה נוקשה יותר מאשר בעבר לבחינת חוסן כלכלי. כל מועמד נדרש להוכיח כי לא יהווה נטל על הקופה הציבורית, תוך דרישה למסמכים פיננסיים דקדקניים והוכחת הכנסות וחסכונות משמעותיים.
• הזינוק בעלויות ויזתH-1B  - צו נשיאותי חדש הטיל אגרה שנתפסת כמעין "מס על כישרון זר" - בסך של עד100,000  דולר למעסיק עבור כל עובד. חשוב להבין: האגרה משולמת מראש ואינה מוחזרת במקרה של סירוב, מה שהופך את הטעויות בבקשה להפסד כלכלי כבד.
• תעדוף שכר החל משנת 2027 -  הליך אישור בקשות הגירה המבוסס על גובה שכר. המשמעות ברורה - אנשי מקצוע בכירים יזכו לעדיפות, בעוד שדרגי ביניים ועובדי ג'וניור ישראלים עלולים למצוא את עצמם מחוץ למשחק.
• שקיפות דיגיטלית (Social Media Screening) - החל מדצמבר 2025, מבקשי ויזות עבודה וסטודנטים מחויבים לחשוף פרופילים ציבוריים ברשתות החברתיות. יתרה מכך, קיימת הצעה להחיל על נוסעים בתוכנית הפטור מוויזה (VWP) חובת דיווח על פעילות דיגיטלית ב-5 השנים האחרונות.

ויזת e2 - המסלול האסטרטגי ליזמים ומשקיעים ישראלים

השינויים לגבי ויזתH-1B  דוחקים חברות ישראליות רבות לחפש אלטרנטיבות יציבות יותר המבוססות על אמנות בינלאומיות. ויזת E2 המוכרת בתור ויזת משקיע לארה”ב הופכת לאופציה המועדפת על יזמים המעוניינים להקים או לרכוש פעילות עסקית בארה"ב.

בניגוד ללוטרי (הגרלת גרין קארד) 2-E ויזה מציעה ודאות רבה יותר. ויזה זו מעניקה גמישות ניהולית ואפשרות גם לבן / בת הזוג לעבוד באופן חוקי בכל עבודה בארה"ב. עבור יזם ישראלי שבוחר לרחיב את העסקים לארצות הברית, מדובר בהזדמנות אמיתית. בנוסף, ויזת 1-L מאפשרת לחברות ישראליות להעביר מנהלים בכירים ועובדי מפתח לארה"ב בתנאים נוחים יותר, תוך עקיפת האגרות המופקעות של מסלולי העבודה הרגילים.

הדרך אל אזרחות אמריקאית: אתגר הביטחון האישי

ישראלים רבים יותר מאשר בעבר מגישים בקשה לקבלת אזרחות אמריקאית על בסיס מוצא משפחתי; ילדים או נכדים של אזרחי ארה"ב. זהו מסלול פשוט יחסית, אבל דורש כמובן את הייחוס המשפחתי המתאים. השגת גרין קארד ובסופו של התהליך אזרחות אמריקאית תלויה כיום ביכולת לצלוח "מסננת" אישית קפדנית. הממשל רואה בכל מועמד פוטנציאל לסיכון, ונושאים שבעבר נחשבו למינוריים הפכו לעילות סירוב קבועות.

"הרשויות האמריקאיות אינן רואות עוד בבקשת ויזה הליך מנהלי טכני. מדובר באירוע ביטחוני לכל דבר. כל פרט - החל מעבודה לא חוקית ב'עגלות' לאחר הצבא, דרך עבירות סמים קלות ועד להתבטאויות ברשתות החברתיות - נבדק במטרה לאתר עילה לדחייה."

נקודת אור מקצועית וחשובה: אנו רואים במקרים רבים כי דווקא ישראלים שסורבו לוויזת תייר (בשל חשש להגירה או עבודה לא חוקית בעבר) עשויים למצוא הצלחה דווקא במסלול של ויזת עבודה או השקעה. הסיבה לכך היא שבקשת ויזת עבודה היא "בקשה חזקה יותר", המלווה בגיבוי של מעסיק או בהשקעה כספית מוכחת, מה שמפחית את החשש הקונסולרי משהייה בלתי חוקית.

השורה התחתונה לרילוקיישן לארץ האפשרויות הבלתי מוגבלות

החלום האמריקאי אינו נעול, אך דלת הכניסה כבדה ויקרה מאי פעם. תכנון מוקדם אינו בגדר המלצה, אלא תנאי הכרחי לצליחת התהליך. אחוזי הסירוב העולים והעלויות הכספיות של הגשה לא מקצועית מחייבים ליווי משפטי צמוד.

משרד עורכי דין הגירה לארצות הברית דקר, פקס, לוי מעניק מעטפת אסטרטגית המשלבת הבנה עסקית עמוקה עם מומחיות משפטית. אנו מזמינים יזמים, מנכ"לים ומשפחות המתכננים את צעדיהם בארצות הברית בשנת 2026 ואילך, לפנות למשרדינו בתל אביב או בירושלים. הניסיון שלנו הוא הביטחון שלכם במעבר בטוח אל עבר ההזדמנות האמריקאית.

משרד עורכי הדין דקר, פקס, לוי


כתובת: דרך מנחם בגין 150, תל אביב | יד חרוצים 10, ירושלים

טלפונים: 03-3724722 | 055-9781688 לפניות בוואטסאפ בנושא הגירה: 055-278-0162

למעבר לדף הפייסבוק >>

למעבר לערוץ היוטיוב >>