כיכר ספרא: מבקרת העירייה תסיים את תפקידה
לאחר 13 שנים סוערות בכיכר ספרא צפויה עו"ד שלומית רובין לצאת לפנסיה בסוף השנה. וגם: חשש כי רובין ומנהל אגף התברואה לא חתמו על חוזה שכר כנדרש
לאחרונה נתבשרה רובין על דבר פרישתה באמצעות מכתב בעניין מראש מינהל משאבי אנוש בעירייה חיים גבאי, שלפיו עליה לפרוש בחודש דצמבר השנה מפאת גילה.
גורמים בעירייה הופתעו מהמהלך, בעיקר לאור יחסי העבודה הטובים בינה ובין ראש העירייה ניר ברקת. עם זאת, גורם בעירייה הבהיר השבוע כי "מדובר בהחלטה סופית לחלוטין, והמבקרת תפרוש על פי חוק בתום השנה".
רובין החלה לשמש בתפקיד בשנת 1998, בתקופת כהונתו של ראש העירייה לשעבר אהוד אולמרט, ונאלצה להתמודד עם הליקויים שנתגלו בעקבות אסון ורסאי. "בסך הכול אני גאה על הרבה מאוד דברים שנעשו בביקורת", אמרה רובין לזמן ירושלים. "התמקדנו בתחומי הכספים, חיסכון בהוצאות העירייה וכן מינהל וארגון שעליהם אנחנו אמונים, כאשר בעקבות דוחות ביקורת רבים תוקנו נהלים רבים".
בין השאר מציינת רובין עוד את דוח הביקורת ההנדסית שנכתב בראשותה ועסק ברכבת הקלה. לדבריה, הדוח חסך סכומי כסף רבים לתקציב העירייה. "הביקורת נעשתה בזמן אמת, במהלך קבלת החלטות", מסבירה רובין, "ואכן הפנינו את תכנית אב לתחבורה ואת העירייה, שתיקנו ליקויים שנעשו בתכנית".
רובין מציינת את אוכלוסיית הנכים והמוגבלים כתחום ביקורת חשוב במיוחד. "בכל שנה אנחנו משלבים בתכנית העבודה לפחות נושא אחד לאוכלוסיות אלה. למשל, כתבנו על חניית נכים והבאנו למהפכה בתחום הזה, אותו הדבר לגבי העסקת אנשים מוגבלים בעירייה, הנגישות לנכים ועוד".
גורם המקורב לרובין אמר השבוע עם פרסום דבר פרישתה כי קיים חשש שכוחה של רובין בעירייה, כמו גם החלטותיה, ייתפסו מעתה באופן פחות נחרץ. "קיימת כעת סכנה כי הפרסום יגרום לכך שאנשים שונים בעירייה ייקחו פחות ברצינות את המבקרת, יתמהמהו בהחזרת מכתבים וכדומה מתוך הנחה כי בקרוב מאוד המבקרת תלך הביתה והיא אינה רלוונטית עוד".
בתוך כך, מנהל תחום פיקוח ובקרת שכר ברשויות המקומיות יואל ינון שלח לאחרונה מכתב ליו"ר מינהל משאבי אנוש בעירייה חיים גבאי, ובו ציין בפניו כי בכירים בעירייה, ביניהם רובין, אינם חתומים על חוזה שכר זמן רב בניגוד לנהלים.
"מבדיקתנו עולה כי מבקרת העירייה רובין ומר ציון שטרית, מנהל אגף התברואה, מקבלים חוזה ושכר בכירים ללא חתימה על חוזה בכירים ובניגוד לחוזרי מנכ"ל משותפים למנכ"ל משרדינו והממונה על השכר באוצר", כתב ינון במכתבו. "מאחר והעובדים לא חתומים על חוזה בכירים ומסרבים לחתום על חוזה סטנדרטי ובהתאם לחוזרי מנכ"ל משרדנו, הרי שלא ניתן בשום אופן לשלם את שכרם לפי שכר בכירים ויש לשלם את שכרם בדרוג דרגה ובהתאם להסכמים קיבוציים מאושרים, כולל השבת כספים בדיעבד מיום העסקתם ברשות בשכר בכירים ללא חתימה על חוזה בכירים".
ינון גם הזהיר כי "אי ביצוע האמור לעיל יאלץ אותנו להעביר הטיפול לוועדה לחיוב אישי במשרדנו או
לדברי גורם בעירייה, "אם הבכירים לא חותמים על חוזה אז הם אמורים כביכול לחזור לדירוג דרגה ולא לחוזה בכירים, ואז הם צריכים להחזיר כסף. דירוג דרגה כפוף להסכם הקיבוצי, והשכר נמוך יותר". כמו כן ציין אותו גורם כי "העובדים הבכירים שבהם מדובר לא סירבו לחתום, מדובר בסעיף הקשור לפדיון ימי מחלה וחופשה על ותק קודם". גורם אחר הוסיף כי "לאחר בירור שנעשה בעקבות המכתב הם חתמו על החוזה".
מהעירייה נמסר בתגובה כי "הטענות אינן נכונות. הבכירים שהוזכרו מעולם לא סירבו לחתום על חוזה העסקה סטנדרטי מול העירייה, אלא רק ביקשו כמה הבהרות בנוגע לסעיפים בחוזה. לאחרונה, לאחר שקיבלו את ההבהרות שביקשו, חתמו על החוזים כדין".
נא להמתין לטעינת התגובות
אקו"ם