תעשיינים: אם לא בסין, נתפור בקמבודיה

טוענים: גם אם יעלו את השכר במפעלים בסין, הוא עדיין יהיה נמוך משמעותית משכר המינימום בארץ. עם זאת הם מסבירים, כי כבר כיום חברות רבות מעדיפות לתפור מחוץ לסין - בוויטנאם, קמבודיה או סרילנקה - שם השכר עדיין נמוך

רונית מורגנשטרן | 8/6/2010 7:21 הוסף תגובה הדפס כתבה כתוב לעורך שלח לחבר
"זה עדיין הרבה פחות מאשר מה שמשלמים בישראל", אומר רמזי גבאי, יו"ר איגוד הטקסטיל בהתאחדות התעשיינים בנוגע להעלאת השכר בסין. "השכר במתפרות בסין עלה מכ‭80-50-‬ דולר לחודש לפני 10 שנים, ל‭300-250-‬ דולר", מספר גבאי - משמעותית פחות משכר המינימום בארץ, העומד היום על כ‭3,900-‬ שקל לחודש.

"אבל חברות זרות, וגם חברות סיניות, מעדיפות לתפור כבר מחוץ לסין", הוא מוסיף, "היום תופרים בוויטנאם, בקמבודיה, בסרילנקה, שם השכר עדיין נמוך מזה של סין. גם במצרים השכר הוא נמוך יחסית לסין - כ‭100-‬ דולר לחודש לפועל מתפרה, אבל במצרים איטיים; במזרח הרחוק התפוקה
הרבה יותר גדולה".

דני קטריבס, מנהל אגף סחר חוץ בהתאחדות התעשיינים ולשעבר נספח מסחרי בסין, טוען שאי אפשר לדבר על ממוצע השתכרות של פועל פשוט בסין, כי הדבר שונה ממחוז למחוז. השכר הנמוך ביותר משולם בדרום סין: "יש מקומות שאין עליהם פיקוח, ושם לוקחים בחורות צעירות מהכפרים, נותנים להן לבקר בבית פעם בשנה, והן עובדות 18 שעות ביום תמורת 200 דולר לחודש", הוא מספר.

לדבריו, באזור שנגחאי השכר גבוה יותר, כשמתכנתי מחשבים, למשל, יכולים להרוויח משכורות בסדר גודל מערבי.
כל המבזקים של nrgמעריב לסלולרי שלך

תגובות

טוען תגובות... נא להמתין לטעינת התגובות
מעדכן תגובות...

עוד ב''צרכנות''

כותרות קודמות
כותרות נוספות

מדורים

  

פורומים

כותרות קודמות
כותרות נוספות
;
תפוז אנשים