/images/archive/gallery/110/723.jpgתלמידות משתזפות בבקיני על חוף הים בזמן חופשה מהלימודים
הרצל שפירא
שיא בהעדרות מהעבודה במאי
כל עובד נעדר 2 ימים בממוצע במאי 2005. הגברים נעדרו יותר מהנשים, אולם גברים מתחת לגיל 30 נעדרו הכי פחות
דפדף בכלכלה
טל פמסון 15/6/2005 11:03
בחודש מאי 2005 הגיעה העדרות עובדים מן העבודה לשיא של חמש השנים האחרונות. כל עובד נעדר שני ימים בבמוצע מהעבודה. כך עולה מנתוני מדד ההעדרות מן העבודה של חשבים מקבוצת חילן טק. העדרות מאי 2005 נבעה מ-1.68 ימי-חופשה ו-0.32 ימי-מחלה. העדרות מאי 2005 קרובה לזו של מאי 2000 אז הגיע הממוצע ל-2.04 ימי-העדרות בממוצע לעובד.
עוד עולה מנתונים כי העדרות הגברים - 2.1 ימי העדרות בממוצע לעובד, עדיין גבוהה מזו של הנשים - 1.86 בממוצע לעובדת, וכי קבוצת הגיל הנעדרת ביותר מן העבודה היא גברים בני 50-40 עם 2.42 ימי-העדרות בממוצע. ההעדרות הנמוכה ביותר מן העבודה נרשמה בקרב גברים עד גיל 30 והגיע ל-1.43 ימי-העדרות בממוצע לעובד.
להערכת אייבי מאיר, מנכ"ל מרכז המידע חשבים ליחסי עבודה, מיסוי ופיננסים מקורותיה של העדרות השיא בחודש מאי הן שניים: ראשתי, אסרו-חג של חג הפסח חל ב-1 במאי ולפיכך רבים נעדרו מן העבודה הן בשל המימונה והן משום ששהותם בחו"ל גלשה מעבר לחול המועד. שנית, ההעדרות ההולכת וגוברת מן העבודה היא מגמה המבטאת את תחושת סוף המיתון ושיבה מלאה של בטחון העובדים במקום עבודתם.
המדד התבסס על עיבודי 20 אלף תלושי שכר במגזר הפרטי. הנתונים אינם כוללים את השירות הציבורי וחברות ממשלתיות.
