 |
/images/archive/gallery/138/548.jpg עיצומים בנמל
צילום: גדי קבלו  |
|
|
| ניצחון לרשות הנמלים: העובדים לא יוכלו להתערב בקבלת עובדים חדשים |
|
| בית הדין קבע כי עובדי הנמלים לא יוכלו עוד להתערב בהליך קבלת העובדים החדשים בנמל |
|
|
|
 | דפדף בכלכלה |  | |
ליאור ברון
24/11/2004 8:31 |
|
|
|
|
|
|
|
ניצחון חשוב לרשות הנמלים במאבק מול העובדים. בית-הדין האזורי לעבודה בבאר-שבע דחה אתמול את בקשת ההסתדרות להמשיך ולקיים את הנוהג, שלפיו כ-50% מהעובדים החדשים הנקלטים בנמל אשדוד הם קרובי משפחה של העובדים. בכך דחה בית-הדין את דרישת ההסתדרות וועד עובדי נמל אשדוד לפסול את ההסכם שנחתם השנה, המסדיר את קליטת העובדים החדשים בנמל.
למעשה, בית הדין קבע כי עובדי הנמלים לא יוכלו עוד להתערב בהליך קבלת העובדים החדשים בנמל. ההסתדרות וועד עובדי נמל אשדוד פנו לבית-הדין לעבודה על רקע תהליך קליטתם של 150 עובדים חדשים לנמל אשדוד, שאותו החלה רשות הנמלים לבצע לראשונה באמצעות פרסום מודעות דרושים בעיתונים. ההסתדרות טענה כי רשות הנמלים מנסה לשנות בצורה חד-צדדית את נוהלי קליטת העובדים.
לעומת זאת, רשות הנמלים טענה כי ההסכם שנחתם עם העובדים נועד להסדיר את קליטת העובדים בצורה שוויונית. בפסק הדין מתח השופט יוסף יוספיביקורת קשה על העובדים,וקבע כי הבקשה הוגשה בחוסר תום לב. מנכ"ל רשות הנמלים, עמוס רון, מסר אתמול בתגובה כי "ביתהדין שלח מסר ברור שעושה סדר ביחסי העבודה בנמלים. הנהלת הרשות נחושה להביא לקליטת עובדים חדשים על בסיס שוויוני, ולא לאפשר חזרה לנורמות פסולות של נפוטיזם".
יו"ר ועד עובדי נמל אשדוד, אלון חסן, מסר בתגובה כי "בית הדין לא עשה צדק,אך נכבד את ההחלטה.אנחנו נדרוש מבית-הדין לבדוק עשרות מינויים פוליטיים ומינויים של מקורבים שבוצעו על ידי הנהלת הנמל". את רשות הנמלים ייצג עו"ד יעקב מלישקביץ' ממשרד עו"ד נחום פינברג. את ההסתדרות ייצג עו"ד אהוד שילוני.
|
|
 |
|
 |
|
|
|
| |
| |
|
| |
|
|
|
