דרישה בעיריית כפ"ס: לחשוף את בעלי השכר הנמוך ביותר
הצעה לא שגרתית במועצת עיריית כפר סבא: לחשוף את רשימת בעלי התפקידים המקבלים את המשכורות הנמוכות ביותר. המטרה: להמחיש את הפערים בין שיאני השכר בעירייה לבין המשתכרים שכר מינימום

מנתונים שפרסמה עיריית כפר סבא בעקבות פניית בן-גל עולה, כי המשכורת הנמוכה ביותר המשולמת על ידי העירייה היא משכורת של 4,491 שקלים, אשר משולמת לאחד מעובדי בתי הספר בעיר, וכי בסך הכול משלמת העירייה 11 משכורות הנמוכות מ-5,000 שקלים בחודש, כולם לעובדי בתי הספר והגנים.
"יש עניין ציבורי לפרסם את רשימת 15 בעלי התפקידים שהם מקבלי השכר הנמוך ביותר בעירייה", הסביר השבוע בן-גל את עמדתו.
"פרסום זה ימחיש את רמת הפערים בין עובדים המקבלים 40 אלף שקל בחודש לבין העובדים בעירייה שבקושי מגרדים כמה אלפי שקלים מדי חודש. ייתכן שהצבת מראה, שתמחיש את הפער בין שיאני השכר לעומת מקופחי השכר, תמריץ את העירייה להביא לצמצום הפערים".
בימים האחרונים הובהר לבן-גל כי פרסום הרשימה של 15 מקבלי המשכורות הנמוכות בעירייה אינה מעשית, שכן מדובר במספר רב של עובדים המקבלים משכורת מינימום. כך או אחרת, בן-גל צפוי לקבל השבוע את רשימת מקבלי משכורת המינימום בעירייה, שככל הנראה תעמוד על כ-200 עובדים.
"על מנת לשמור על האנונימיות הפרסונלית של עובדים אלה, וכפי שגם מקובל בפרסום רשימת 15 בעלי התפקידים בעלי השכר הגבוה, לא יפרסמו את שמם אלא רק יתארו את תפקידם", מסר השבוע בן-גל.
מי שמביע הסתייגות מהיוזמה הוא חבר מועצת העירייה, יאיר אברהם (מרצ), ששלה השבוע מייל לבן-גל ולשאר חברי המועצה, ובו טען: "יש טעם לפגם בפרסום רשימת 15 מקבלי השכר הנמוך ביותר... יש חשש כי פרסום רשימת
מעיריית כפר סבא נמסר: "העירייה מעסיקה את עובדיה כמעסיק ציבורי, בהתאם להסכמים קיבוציים ובהתאם למתחי דרגות שנקבעו בהסכמים בין משרדי הפנים והאוצר, מרכז השלטון המקומי וארגוני העובדים. במסגרת הסכמים אלו נקבע מתח דרגות ורמת שכר לכל תפקיד ותפקיד. העירייה מחויבת לתנאי העסקה אלו ואינה יכולה לחרוג מהם.
"כמדיניות עקרונית, הנחה ראש העיר את הנהלת העירייה לפעול לטובת העובדים ולשפר את תנאי העסקתם, ככל הניתן במסגרת החוק וכללי המינהל התקין. ועד עובדי העירייה והנהלת העיר פועלים בשיתוף פעולה במגמה זו ורשימה זו של מקבלי השכר הנמוך בעירייה מעידה על כך".