מנכ"לית הביטוח הלאומי: "מדיניות המיסוי מגדילה את אי-השוויון"
אסתר דומיניסיני קראה להתערבות מיידית של המדינה באי-השוויון הנובע לטענתה בין היתר, מאפליה בשוק העבודה ומתשתיות שמעניקה הממשלה המובילות לכוח מונופוליסטי בשוק העבודה
לדברי דומיניסיני, בין הסיבות להיווצרות אי-השוויון בחברה ופערים חברתיים הן ריכוז עושר אצל קבוצה מצומצמת וכן היעדר השכלה מתאימה בקרב מובטלים. על פי הנתונים שהציגה, ל-70% מהמובטלים בישראל יש השכלה של 11 שנות לימוד בלבד.
"הרפורמה במיסוי, הדפלציה במוצרי מותרות והאינפלציה במחירי המזון ומוצרי היסוד, מגדילים את אי השוויון", אמרה מנכ"לית הביטוח הלאומי והוסיפה: "בנוסף, קיים אי-שוויון שנובע מאפליה בשוק העבודה או מתשתיות שמעניקה הממשלה ובכוח מונופוליסטי,
וזה דורש התערבות ברורה ומיידית".
דומיניסיני התייחסה גם לנושא מדיניות המיסוי, שלדבריה פוגעת בציבור האזרחים וגורמת להגזמה בהטבות לעשירים תוך צמצום מקורות המימון לשירותים הציבוריים. מנכ"לית הביטוח הלאומי אף חזרה על טענותיה בעבר ואמרה: "בכדי לאזן את התמונה הצעד הנכון הוא החלת מס הכנסה שלילי".
נשיא לשכת רואי חשבון, רו"ח דורון קופמן, אמר בפתיחת הכנס כי "בשנים האחרונות הפך הביטוח הלאומי מגוף סוציאלי המשרת אזרחים כמבוטחים לגוף שגובה מסים ובכך עוקרה מהותו". לדבריו, "קיים חוסר קורלציה בין התשלומים לביטוח הלאומי לבין גובה קצבת הזקנה, כאשר מעמד הביניים משלם סכומים של עשרות אלפי שקלים בשנה לביטוח הלאומי ומקבל סכומים מגוחכים כקצבת זקנה. יתרה מכך - מי שנדרש לעבוד על מנת לקיים את עצמו, מוצא את עצמו לא פעם מוותר על קצבת הזקנה עד גיל 70".
נא להמתין לטעינת התגובות
אקו"ם