בזק: אלוביץ' יחלק דיבידנד בסך 3 מיליארד שקל
המהלך יבוצע רק לאחר שייבחן אם חלוקת הדיבידנד תיפגע בדירוג האשראי של בזק. במקביל צפויים העובדים לחתום על הארכת הסכמי העבודה, במסגרתם יקבלו אופציות של כ-70 מיליון מניות ומענק בסך 50 מיליון שקל
במקביל להפחתת ההון שמבצע בעל השליטה בחברה, שאול אלוביץ', ההסתדרות הודיעה היום (א') כי הנהלת בזק צפויה לחתום הערב על הארכת הסכמי העבודה בחברה. על פי ההסכם החדש, יוארכו הסכמי העבודה הקיימים עד לשנת 2015, עם אופציה להארכה
לשנתיים נוספות.
במקביל יוארך הסכם הפרישה עד 2017. הפנסיה לעובדים הפורשים תוענק לעובדים בגיל 45 שצברו 15 שנות ותק. כמו כן קובע ההסכם, כי בשנתיים הקרובות יועברו לפחות 660 עובדים ממעמד של עובדים ארעיים למעמד של עובדים קבועים. במקביל, תוכל החברה לפטר כ-250 עובדים בשנה עד עד 2016 עם אופציה לעוד שנה.
בנוסף יקבלו העובדים אופציות של כ-70 מיליון מניות בהנחה או בהטבה של מעל ל-250 מיליון שקל, ומענק בסך 50 מיליון שקל שחציו ישולם בינואר 2011 וחציו בינואר 2012.