מסתמנת הבנה בארקיע: יופחת מספר המפוטרים והקיצוץ בשכר יהיה מדורג
שכרם של בעלי השכר הנמוך יופחת ב-0%-5%, במקום 10% שתוכננו קודם, ושכר הבכירים יופחת ב-11%
על פי ההבנות, מספר המפוטרים יצומצם משמעותית והקיצוץ בשכר יהיה דיפרנציאלי: 11% קיצוץ בשכרם של בעלי השכר הגבוה, ובהם הטייסים, כך שחלק מההפחתה יבוצע בשכר וחלק כמלווה; והפחתה של 0%-5% משכרם של בעלי השכר הנמוך, במקום 10% הפחתה שתוכננה קודם לכן.
אתמול מפורסם, כי המו"מ על קיצוצי השכר בארקיע, שנערך מול ההסתדרות, עלה על שרטון, לאחר שההסתדרות סירבה לקיצוץ המוצע. כדי לחסוך בעלויות החליטה ההנהלה לפטר כ-100 עובדים בחברה, מכל הדרגים, וכן לסגור חלק מהמחלקות.
המו"מ בין הנהלת החברה להסתדרות התפוצץ, למרות
שוועד הטייסים הסכים לקיצוץ המוצע, ואף הציע לסבסד חלק מהקיצוץ שהיה מתוכנן לשאר עובדי החברה. הטייסים הסכימו שהקיצוץ בשכרם יהיה בשיעור של 12% במקום 10% שנדרשו, כדי לסבסד את הקיצוץ ליתר העובדים.
היום (ב') מנכ"ל ארקיע גד טפר, הודיע ליו"ר איגוד עובדי התחבורה בהסתדרות, אבי אדרי, כי הוא מבטל את הפיטורים ומזמין את ההסתדרות והעובדים להמשך המשא ומתן.
בעקבות הודעתו של טפר אמר היום אדרי: "ההסתדרות לא תכריז על סכסוך עבודה בחברה. טובת החברה תמשיך להיות נר לרגליהם של העובדים. אנחנו מקווים כי עתה תקיים ההנהלה מו"מ ותקבל את הצעתנו שבה יתרמו העובדים את חלקם כדי לעבור את המשבר הכלכלי".
נא להמתין לטעינת התגובות
