שווה לדעת: איזה חלק משכרכם מבוטח לפנסיה?
רבים מגלים עם יציאתם לפנסיה, שהם מקבלים פנסיה נמוכה בהרבה מזו שציפו לה. כך תמנעו מההפתעה הלא נעימה ותגלו איזה חלק משכרכם באמת מבוטח לפנסיה
לשאלה אחת לא בטוח שיש לנו תשובה: איזה חלק מהשכר שלנו מבוטח לפנסיה? היועץ הפנסיוני, ניר וילף, אומר כי זו שאלה חשובה, משום שהתרגלנו לרמת הכנסה מסוימת במהלך תקופת עבודתנו ואנו מצפים, כי בעת הפרישה ניהנה מפנסיה שעומדת ביחס סביר למשכורת שאליה הורגלנו.
אך ביציאה לפנסיה מחכה לעיתים הפתעה מאוד לא נעימה, הנובעת מפערי ענק בין ההכנסה בפועל לבין ההכנסה המבוטחת.
עובדים רבים מקבלים שכר בסיס נמוך יחסית, ועיקר ההכנסה החודשית שלהם נובע מתוספות כמו פרמיות ועמלות. הם רואים בתלוש השכר ניכוי קבוע לפנסיה ובטוחים שכל המשכורת שלהם מבוטחת. אצל עובדים אחרים הוגדר בחוזה האישי שרק אחוז מסוים משכרם מבוטח, וגם אצלם נוצר פער. כשעובדים אלה יוצאים לפנסיה, הם מגלים לפתע שהפנסיה שלהם נמוכה לאין ערוך ממה שציפו.
אז איך נמצא במהירות
מהי המשכורת המבוטחת שלנו לפנסיה? לדברי וילף, "לצורך כך אנו זקוקים לתלוש שכר אחד ולמחשבון פשוט. בכל תלוש שכר מופיע חלק של ניכויים, שהעיקריים והבולטים ביניהם הם למס הכנסה ולביטוח לאומי.
"בהמשך מופיע הניכוי משכר העובד לחיסכון הפנסיוני. ייתכן שהניכוי מחולק לכמה שורות, על פי הקופות השונות, ולפעמים הוא מופיע רק בשורה אחת כניכוי לגמל. את הסכומים המופיעים בסעיף זה יש לחבר יחד ואת התוצאה להכפיל ב-20.
"התוצאה שקיבלתם היא המשכורת המבוטחת שלכם. אם היא תואמת את משכורתכם ברוטו או גבוהה ממנה - סימן שהמעסיק ביטח את מלוא שכרכם. אם גיליתם פער, שקלו לחסוך באופן פרטי. גם מדינת ישראל תעזור לכם באמצעות הטבות מס שתקבלו".