/images/archive/gallery/106/799.jpgאמיר פרץ יו''ר ההסתדרות
צילום: אדי ישראל
המשבר ברשויות המקומיות: העובדים ייאלצו להמתין זמן רב עד שיקבלו את שכרם
בשלטון המקומי תוקפים את ההסתדרות על הקפאת המו"מ על גיבוש תוכניות הבראה
דפדף בכלכלה
גיל חורב 11/8/2004 13:03
יו"ר הסתדרות הפקידים, לאון מורוזובסקי הודיע אתמול לראשי השלטון המקומי על הקפאת המו"מ על גיבוש תוכניות ההבראה לרשויות המקומיות. בשלטון המקומי תוקפים את ההסתדרות ואומרים שמשמעות המהלך היא שעשרות רשויות שנמצאות בתהליכים של גיבוש תוכניות הבראה ואישורים במשרד הפנים, לא יקבלו את מענקי ההבראה ולא יוכלו לשלם משכורות לעובדים.
עובדי הרשויות שנאבקים מזה חודשים רבים על קבלת שכרים צפויים כעת להיכנס למאבק נוסף נגד פיטורים נוספים ברשויות, וככל הנראה ייאלצו להמתין זמן רב עד שיקבלו את שכרם.
כמו כן מזהירים בשלטון המקומי מפגיעה בתושבי הרשויות המקומיות. "בהיעדר תוכנית הבראה חתומה, לא יתקבל מענק הבראה והרשות תיאלץ להפסיק את שירותים חיוניים לתושביה", אומרים בשלטון המקומי.
יו"ר מרכז השלטון המקומי, עדי אלדר אמר הבוקר: "תמוה שבמסגרת המאבק בממשלה סביב הצעת התקציב לשנת 2005 פוגעת ההסתדרות דווקא בעשרות אלפי עובדי רשויות שימשיכו לא לקבל שכר". אלדר הזהיר את ההסתדרות שלא תהפוך את עובדי הרשויות כלי למאבק מול הממשלה ואיים שישקול צעדים משפטיים נגד ההסתדרות אם זו לא תחזור בה מהבטחתה.
מורוזובסקי בתגובה: "החלטנו להקפיא את המו"מ בעקבות הצעת התקציב שהגיש האוצר לממשלה. על פי הכללים שקבע משרד הפנים תוכניות ההבראה אמורות להיות מיושמות עד 2006 ובמסגרתן אנו אמורים להסכים לפיטוריי עובדים. פתאום בא האוצר ודורש גזירות וקיצוצים נוספים. מבחינתנו אין טעם לחתום על תוכנית הבראה שלא תקוים ואין 'כפל מבצעים'. לא ייתכן שמשרד הפנים ידרוש מאיתנו א' ואז יגיע האוצר וידרוש מאיתנו ב'. אנחנו מנהלים מו"מ עם גורם אחד בלבד".
מורוזובסקי מאשים את השלטון המקומי בכך שהוא אינו פועל בתום לב ושאין בכוונתו לקיים את הסכמים על תוכניות ההבראה. "השלטון המקומי חייב להודיע שבכל מקום שבו תיחתם תוכנית הבראה לא יספוג גזירות נוספות הכוללות פיטורים", אומר מורוזובסקי.
בימים הקרובים יכונסו ועדי העובדים של הרשויות המקומיות כדי להחליט על המשך צעדיהם. מורוזובסקי מסרב להתחייב לפתוח בשביתה כפי שהייתה בשנה שעברה אך לדבריו ראשי הוועדים יגבשו תוכניות חלופיות למאבק באי תשלום המשכורות לעובדים גם בלי גיבוש תוכנית הבראה. "בשום מקום בעולם לא סוחטים את העובדים בצורה אלימה כל כך. הרי מה שמבקשים מאיתנו זה להסכים לפיטורים של חלק מהעובדים בתמורה לתשלום השכר לכל השאר", אומר מורוזובסקי.
