 |
/images/archive/gallery/106/624.jpg הפגנת עובדים מפוטרים. תמונת ארכיון
צילום: פלאש 90  |
|
|
| עמידר: דירקטוריון החברה החליט על פיטורי עשרות עובדים |
|
| בינואר השנה חתמה עמידר על הסכם ניהול מול הממשלה,המכריחה את חברת השיכון הממשלתית להפחית 17.5% מההוצאות בתקופה בת 5 שנים |
|
|
|
 | דפדף בכלכלה |  | |
דרור מרמור
22/7/2004 8:22 |
|
|
|
|
|
|
|
עשרות עובדים יפוטרו מעמידר כחלק מתוכנית התייעלות שאישר דירקטוריון החברה. על רקע העימותים בצמרת עמידר, נדחתה בישיבת הדירקטוריון האחרונה תוכנית הארגון מחדש שהגישה הנהלת החברה, לטובת תוכנית שהכינה ועדה מיוחדת של מועצת המנהלים, בראשות מנחם לנדאו, הצפוי להתמנות ליו"ר עמידר בתחילת 2005. על-פי התוכנית, ההתייעלות צפויה להביא לחיסכון של 8.5 מיליון שקל בשנה-שיעור של 6% מהוצאות ההנהלה וההוצאות הכלליות של עמידר בשנה האחרונה.
בינואר השנה חתמה עמידר על הסכם ניהול מול הממשלה,המכריחה את חברת השיכון הממשלתית להפחית 17.5% מההוצאות בתקופה בת 5 שנים. במרכז תוכנית ההתייעלות שהגיש הצוות עומד שינוי ארגוני, הכולל צמצום ואיחוד אגפי ניהול במטה החברה ואיחוד מרחבים בשטח.
במקביל, הבכירים שייאלצו לעזוב את החברה יקבלו פיצויי פרישה בשיעור 100% בלבד . בעקבות תוכנית ההתייעלות, לא יתקבלו עובדים חדשים מחוץ לחברה, כאשר כל תפקיד שיתפנה יאויש בידי העובדים עצמם.בדירקטוריון הדגישו כי "כספי ההתייעלות יועמדו לשיפור איכות המגורים של דיירי החברה והנהגת תוכנית שתאפשר סל שיפוצים רחב יותר לרווחת הדיירים ".
|
|
 |
|
 |
|
|
|
| |
| |
|
| |
|
|
|
